2024-05-09@08:29:32 GMT
۳۰۲ نتیجه - (۰.۰۱۵ ثانیه)
جدیدترینهای «تعداد پرستاران»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
کارشناسانِ نظام درمانیِ کانادا پس از انجام یک مطالعه آماری دریافتهاند ۷۰ درصد از مردم این کشور نگران عدم دسترسی به مراقبتهای بهداشتی ضروری و کارآمد هستند و یکی از عواملی که این معضل را تشدید میکند، کمبود پرستار در بخشهای مختلف درمانیِ کاناداست. به گزارش ایسنا، در حال حاضر افزایش تقاضا برای دریافت خدمات پرستاری در کانادا بسیار بیشتر از عرضه فعلی است. کارشناسان آماری کانادا گزارش دادهاند که در سال ۲۰۲۱-۲۰۲۲ میلادی، پرستاری نسبت به هر شغل دیگری، جایگاههای خالی بیشتری در این کشور داشت و پرستاران بیش از ۲۶ میلیون ساعت اضافه کاری داشتند. سیستم بهداشتی درگیر با کمبود پرستار مدلهای پیشبینی نیز کمبود ۶۰ هزار پرستار در سراسر کانادا را تا سال ۲۰۲۲ پیشبینی میکردند...
عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت در دومین روز از مراسم هشتاد و دومین اجلاس مدیران پرستاری کشور در مشهد مقدس، با بیان اینکه کمبود پرستار یک مسئله جهانی است، اظهار کرد: در جهان ۲۸ میلیون نفر کادر پرستاری داریم اما نیاز جهان ۳۴ میلیون نفر است یعنی با کمبود ۶ میلیون پرستار در جهان مواجه هستیم؛ از این رو سازمان جهانی بهداشت تاکید دارد که گسترش خدمات سلامت از حوزه پرستاری تعمیق بیشتری پیدا کند تا عدالت در سلامت، محقق شود. وی افزود: عدالت در سلامت در سرفصلهای وزارت بهداشت نیز قرار گرفته است؛ این عبارت به معنای دسترسی آسان و ارزان مردم به خدمات با کیفیت و ایمن است. عبادی درباره آمار پرستاران فعال در کشور تصریح کرد:...
رئیس سازمان نظام پرستاری از درخواست جذب سالانه ۱۵ هزار نیروی پرستاری برای رفع کمبود پرستاران خبر داد و گفت: جذب و استخدام نیروی پرستاری در تناسب با رشد تعداد تختهای بیمارستانی نیست. - اخبار اجتماعی - محمدتقی جهانپور در گفتوگو با خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم با بیان اینکه در حال حاضر با کمبود حدود 100 هزار نفر نیروی پرستاری در کشور مواجه هستیم، اظهار کرد: وقتی یک پرستار به دلیل اتمام طرح یا مهاجرت یا بازنشستگی از سیستم درمان خارج میشود 200 ساعت بار کاری اضافی به سایر پرستاران تحمیل میکند که این امر موجب فرسودگی شغلی جامعه پرستاری شده است.وی افزود: رشته پرستاری به خودی خود دارای سختیهای زیادی است و فرسودگی شغلی ناشی از کمبود نیرو نیز این...
محمد شریفی در گفت وگو با خبرنگار مهر انتشار استعفای دسته جمعی حدود ۲۰ نفر از پرستاران بیمارستان طالقانی را نوعی شیطنت رسانهای بیان کرد و افزود: این تعداد مورد تأیید نیست و تکذیب میشود. وی با عنوان اینکه امکان دارد تعداد معدودی به دلیل مهاجرت و یا استعفا از شبکه بهداشت و درمان خارج شده باشند، بدون اشاره به تعداد افزود: این نشان میدهد که در این بخش با مشکلاتی روبرو هستیم که نباید اصل مساله را پاک کرد. وی با تاکید بر اینکه باید مشکلات حوزه بهداشت و درمان به صورت ریشهای حل شود، مدیریت نامناسب و فشل را از جمله مشکلات حوزه بهداشت و درمان شهرستان ذکر کرد و گفت: رسیدگی به این مساله مورد انتظار و...
ماجرای خودکشی پرستار 32 سالهی کرمانشاهی/ دبیرکل خانه پرستار: تعدادِ فوتیِ پرستاران جوانِ در سال 1402 زیاد بود/ با کرونا جنگیدند و هیچ کدام از مطالباتشان محقق نشد/ پرستاران در اعتراض به چنین وضعیتی معمولا بازخواست و تهدید میشوند
به گزارش جماران؛ ایلنا نوشت: یکشنبه، ۱۹ فروردین ماه، برخی از رسانهها از مرگِ خودخواستهی یک جوانِ ۳۲ساله خبر دادند. نامش «ساسان» بود و تا چند ماه پیش به عنوانِ پرستارِ طرحیِ بیمارستانِ امام خمینیِ کرمانشاه، در بخشِ مسمومیت، یعنی همان بخشی که با «خودکشی» در ارتباط است، کار میکرد. یکشنبه، ۱۹ فروردین ماه، برخی از رسانهها از مرگِ خودخواستهی یک جوانِ ۳۲ساله خبر دادند. نامش «ساسان» بود و تا چند ماه پیش به عنوانِ پرستارِ طرحیِ بیمارستانِ امام خمینیِ کرمانشاه، در بخشِ مسمومیت، یعنی همان بخشی که با «خودکشی» در ارتباط است، کار میکرد. او چند روز پیش، در همان بیمارستان و در یکی از تختهای همان بخش، جان سپرد. دوستان و همکارانش گفتهاند که «ساسان بعد از عدم...
به گزارش صدای ایران از ایلنا، خودکشی البته علل مختلفی دارد و نمیتوان با قاطعیت در موردِ علتِ خودکشیِ یک فرد صحبت کرد؛ اما به این بهانهی بسیار تلخ، میتوان گریزی به مشکلاتِ بسیارِ پرستاران، خاصه پرستاران طرحی زد و از مشکلاتِ آنها نوشت.محمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار، ضمنِ تائیدِ خبر خودکشیِ این جوان ۳۲ساله میگوید: ایشان یک پرستارِ طرحی بود و در ایام کرونا و تا همین اواخر هم طرحش تمدید شده بود، اما از چند ماه پیش، دیگر قراردادِ این پرستار تمدید نشد و بعد از آن مدتی بیکار ماند و بعد هم متاسفانه به زندگیِ خود پایان داد.شریفی مقدم میگوید: خودکشی موضوعی چندوجهی است و به عوامل درونی و بیرونی بستگی دارد، که ما با عوامل...
آفتابنیوز : در این ویدئو، چهار نفر از کارکنان واحد زایمان را میتوان دید که هنگام لرزیدن ساختمان بیمارستان برای ثابت نگه داشتن تختهایی که نوزادان متولد شده روی آنها قرار دارند، فداکاری میکنند. کارکنان نگران بودند که نکند پنجرهای در آن نزدیکی بشکند و نوزادان را مجروح کند. سازمان ملی آتشنشانی تایوان میگوید بر اثر زلزلهٔ روز چهارشنبه در این کشور حدود ۱۳۰ نفر هنوز بر اثر آوار محبوس یا مفقود شدهاند. تعداد مجروحان زلزله از ۱۰۵۰ نفر گذشته و تعداد کشتهشدگان تاکنون ۹ نفر اعلام شده است. کد ویدیو دانلود فیلم اصلی منبع: فرارو
در نشست اعضای شورای عالی سازمان نظام پرستاری با دکترعین الهی وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی مسائل و مشکلات مربوط به پرستاران از جمله تعرفه گذاری خدمات پرستاری، بگارگیری نیروی پرستار در مراکز درمانی، مبحث فوق العاده خاص، توسعه خدمات مراقبت پرستاری در منزل و مسائل حقوقی و رفاهی بیان شد. به گزارش ایسنا و بنابر اعلام روابط عمومی سازمان نظام پرستاری، جلسه شورای عالی نظام پرستاری با حضور دکتر بهرام عین اللهی، وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، دکتر عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت، دکتر وحید زمان زاده، رییس شورای عالی نظام پرستاری، محمد تقی جهان پور رئیس کل سازمان نظام پرستاری و اعضای شورای عالی نظام پرستاری صبح امروز یکشنبه (13 اسفند) در سازمان نظام...
به گزارش خبرگزاری فارس از مشهد، دکتر محمود شبستری امروز در نشست خبری که با موضوع دستاوردهای حوزه سلامت برگزار شد با اشاره به اینکه نقاط قوت حوزه سلامت به برکت انقلاب اسلامی ظهور کرد، اظهار کرد: رشد ۱۳ برابری پزشکان ایرانی نشان دهنده این ادعاست و در تمامی آمارها رشد ده برابری نسبت به سالهای قبل از انقلاب را شاهد هستیم. افزایش تعداد پرستاران و پزشکان به برکت انقلاب اسلامی اتفاق افتاد وی با اشاره به اینکه تعداد پایگاههای اورژانس ۱۱۵ در مشهد از ۴ به ۱۷۶ پایگاه رسیده است، افزود: از ۲۳ خانه بهداشت به ۷۵۵ خانه بهداشت در خراسان رسیدیم و تعداد پرستاران هم از ۵۰۰ به ۱۰ هزار نفر رسیده است. شبستری با خاطر...
وزیر بهداشت : از اینکه آمار مهاجرت پزشکان و پرستاران را اعلام کنم ابا دارم ؛ اعداد و ارقام را از نظام پزشکی بگیرید
وزیر بهداشت و درمان و آموزش پزشکی، «افزایش ظرفیت» را بزرگترین راهبرد برای جبران خروج پزشکان و پرستاران از کشور عنوان کرد. دکتر بهرام عین اللهی در گفت گو با شفقنا درخصوص خروج پزشکان و پرستاران از کشور، بیان کرد: بزرگترین راهبرد ما افزایش ظرفیت است. در حال حاضر سالی ۱۰ هزار پرستار جذب می کنیم و جذب متخصصین را به ۵ هزار و ۳۰۰ نفر رساندیم و همچنین تعداد نیروهای فوق تخصص و فلوشیپ را افزایش دادیم. وی تأکید کرد: وقتی تربیت ما افزایش پیدا کند، دیگر دلهره ای ازخروج نداریم. عین اللهی در پاسخ به این پرسش که طبق آمار، تعداد دقیق خروج پزشکان و پرستاران از کشور به چه مقداری رسیده است؟ گفت: آمار...
روند مهاجرت پرستاران به کشورهای حوزه خلیج فارس، اروپا، کانادا و...، رو به افزایش است و هر ماه حداقل ۲۵۰ گواهی تایید صلاحیت برای پرستاران متقاضی مهاجرت صادر می شود. به گزارش مشرق، یکی از چالشهای حوزه پرستاری کشور، مهاجرت است که متأسفانه بعد از شروع پاندمی کرونا شدت گرفت و بعضاً، اعداد و ارقامی از مهاجرت پرستاران مطرح میشود که نگران کننده است. در حالی که در کشور با کمبود شدید نیروی پرستاری مواجه هستیم، نیروی انسانی متخصص ما به آسانی وارد بازار کار سایر کشورها میشود و این این چالش زنگ خطری جدی برای نظام سلامت کشور است. چرا پرستاران میروند مجتبی ذالنور نایب رئیس مجلس، در واکنش به موضوع مهاجرت پرستاران در سالهای اخیر میگوید: با...
یکی از چالشهای حوزه پرستاری کشور، مهاجرت است که متأسفانه بعد از شروع پاندمی کرونا شدت گرفت و بعضاً، اعداد و ارقامی از مهاجرت پرستاران مطرح میشود که نگران کننده است. در حالی که در کشور با کمبود شدید نیروی پرستاری مواجه هستیم، نیروی انسانی متخصص ما به آسانی وارد بازار کار سایر کشورها میشود و این این چالش زنگ خطری جدی برای نظام سلامت کشور است. چرا پرستاران میروند مجتبی ذالنور نایب رئیس مجلس، در واکنش به موضوع مهاجرت پرستاران در سالهای اخیر میگوید: با مهاجرت پرستاران، در واقع نیروهایی که با سرمایه همین مردم پرورش دادهایم، نتیجه کار خود را در اختیار و خدمت یک کشور دیگر قرار میدهند. بنابراین آنچه موجب مهاجرت پرستاران میشود، جفا به مردم...
خبرگزاری مهر، گروه سلامت- حبیب احسنیپور: یکی از چالشهای حوزه پرستاری کشور، مهاجرت است که متأسفانه بعد از شروع پاندمی کرونا شدت گرفت و بعضاً، اعداد و ارقامی از مهاجرت پرستاران مطرح میشود که نگران کننده است. در حالی که در کشور با کمبود شدید نیروی پرستاری مواجه هستیم، نیروی انسانی متخصص ما به آسانی وارد بازار کار سایر کشورها میشود و این این چالش زنگ خطری جدی برای نظام سلامت کشور است. چرا پرستاران میروند مجتبی ذالنور نایب رئیس مجلس، در واکنش به موضوع مهاجرت پرستاران در سالهای اخیر میگوید: با مهاجرت پرستاران، در واقع نیروهایی که با سرمایه همین مردم پرورش دادهایم، نتیجه کار خود را در اختیار و خدمت یک کشور دیگر قرار میدهند. بنابراین آنچه موجب...
به گزارش گروه سلامت خبرگزاری فارس، علیرضا زالی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی در مراسمی که به مناسبت بزرگداشت روز پرستار و ولادت حضرت زینب(س) در دانشکده پرستاری و مامایی جمعی از دانشجویان برگزار شد، صبر و شکیبایی حضرت زینب (س) را علت نامگذاری سالروز ولادت ایشان به عنوان روز پرستار عنوان کرد. زالی به بیان افقهای فراروی دانشجویان پرستاری و وضعیت این رشته در کشور پرداخت و گفت: در حال حاضر قریب به ۲۹۰ هزار پرستار در کشور وجود دارند. وی تعداد کادر پرستاری فعال در انگلستان به عنوان یکی از کشورهای پیشرو در آموزش پرستاری را ۶۹۰ هزار نفر و تعداد پرستاران مشغول به کار در آمریکا را ۲ میلیون و ۶۰۰ هزار نفر عنوان کرد. زالی...
به گزارش خبرگزاری مهر، علیرضا زالی، در مراسم بزرگداشت روز پرستار و ولادت حضرت زینب (س) در دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، به بیان افقهای فراروی دانشجویان پرستاری و وضعیت این رشته در کشور پرداخت و گفت: در حال حاضر قریب به ۲۹۰ هزار پرستار در کشور وجود دارند. وی، تعداد کادر پرستاری فعال در انگلستان به عنوان یکی از کشورهای پیشرو در آموزش پرستاری را ۶۹۰ هزار نفر و تعداد پرستاران مشغول به کار در آمریکا را ۲ میلیون و ۶۰۰ هزار نفر عنوان و در ادامه بر ضرورت ارتقای جایگاه فعلی کشور از نظر استفاده از ظرفیتهای پرستاری تاکید و افزود: باید فاصله تعداد پرستاران نسبت به جمعیت، به استاندارد جهانی نزدیک تر شود....
علیرضا زالی، در مراسم بزرگداشت روز پرستار و ولادت حضرت زینب (س) در دانشکده پرستاری و مامایی دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، گفت: در حال حاضر نزدیک به ۲۹۰ هزار پرستار در کشور وجود دارند. وی، تعداد کادر پرستاری فعال در انگلستان به عنوان یکی از کشورهای پیشرو در آموزش پرستاری را ۶۹۰ هزار نفر و تعداد پرستاران مشغول به کار در آمریکا را ۲ میلیون و ۶۰۰ هزار نفر عنوان و در ادامه بر ضرورت ارتقای جایگاه فعلی کشور از نظر استفاده از ظرفیتهای پرستاری تاکید و افزود: باید فاصله تعداد پرستاران نسبت به جمعیت، به استاندارد جهانی نزدیک تر شود. زالی با بیان اینکه برای رسیدن به حداقل استاندارد جهانی از نظر تعداد، باید ۱۵۰ هزار پرستار جذب...
ایسنا/آذربایجان شرقی مدیر گروه پرستاری دانشگاه علوم پزشکی تبریز گفت: در آذربایجان شرقی با کمبود پرستار مواجهیم، نسبت پرستار به تعداد تخت بیمارستانی در این استان کم است و برای حل این مشکل به جذب نیروهای جدید نیاز داریم. یوسف اشرفی در نشستی خبری با اشاره به بیشتر بودن تعداد پرستاران زن نسبت پرستاران مرد اظهار کرد: ۷۳ درصد پرستاران در این استان زن و ۲۷ درصد مرد هستند. وی بیان کرد: متوسط دریافتی حقوق پرستاران ۱۵ میلیون تومان است و با وجود داشتن کمترین مزایا در شرایط سختی، با جان و دل تلاش میکنند. وی افزود: ۳۳ درصد پرستاران و نیروهای بیمارستانی استان را نیروهای طرحی و شرکتی تشکیل میدهند. سال گذشته با دستور سازمان استخدامی ۱۴۰ نفر و...
معاون توسعه و مدیریت منابع سازمان نظام پرستاری با اشاره به درخواست ۲۰۰۰ پرستار برای مهاجرت از کشور در هر سال گفت: پرستاران بهازای هر ساعت اضافهکاری، بهطور متوسط مبلغی معادل ۱۵هزار تا ۳۵هزار تومان دریافت میکنند! حمیدرضا عزیزی در گفتوگو با تسنیم درباره آخرین وضعیت کمبود نیروی پرستاری در کشور اظهار کرد: در چند سال گذشته با مشکل کمبود شدید نیروی پرستاری مواجه بودیم که این معضل مزمن شده است؛ در زمان حاضر برآورد میشود که حداقل با کمبود 100 هزار نفر نیروی پرستاری مواجه باشیم. 3 عامل تشدیدکننده کمبود پرستار در کشور معاون توسعه و مدیریت منابع سازمان نظام پرستاری افزود: در عین حال از سویی در سالهای گذشته چندهزار تخت بیمارستانی به مراکز درمانی...
هرچه که در بهداشت سرمایه گذاری کنیم نیاز کمتری به درمان داریم ضمن گرامیداشت حضور بیماران اما دعا نمیکنم شما کادر درمان خیلی مشتری داشته باشید هرچه کمتر مراجعه کننده داشته باشید ما خوشحالتر هستیم.زیاد بودن عدد مراجعه کننده به مراکز درمانی خوشایند نیست. باید در مرحله بهداشت و پیشگیری تلاش شود. تعداد بازدید : 0 کد ویدیو دانلود فیلم اصلی باید نسبت به بهداشت تلاش شود و کارهای زیادی باید در این حوزه انجام داد هرچه در زمینه بهداشت تلاش شود دیگر نوبت به درمان نمیرسد و کادر درمانی فراغت بیشتری پیدا میکنند. کادر مجهز و آموزش دیده بهنگام برای دولت اهمیت دارد. نهضت به سامان رساندن پروژه های نیمه تمام در دولت سیزدهم سلامت و نیاز کشور به...
عصر ایران - به مناسبت روز پرستار شرکت لایفوب به رصد و تحلیل دادههای مرتبط با روز پرستار در ایکس(توییتر) پرداخته است. پرستارانی که در این سالها رسانهها از مشکلات آنها بسیار گفتند و کاربران شبکههای اجتماعی به شرایط سخت کاری آنها واکنش نشان دادند. به تازگی هم محمد میرزابیگی رئیس کل سازمان نظام پرستاری با اعلام اینکه از سال 99 مهاجرت پرستاران زیاد شده است گفت: «تخمین میزنیم که سالانه هزار و پانصد تا 2 هزار پرستار از کشور مهاجرت میکنند.» رقمی که نشان دهنده مشکلات زیادی است که پرستاران با آن دست و پنجه نرم میکنند و بخشی از آن هم در شبکه اجتماعی ایکس(توییتر) بازتاب پیدا کرده است. تحلیل نمودارها تعداد محتوای مرتبط با پرستاران،...
حمیدرضا عزیزی درباره آخرین وضعیت کمبود نیروی پرستاری در کشور اظهار کرد: در چند سال گذشته با مشکل کمبود شدید نیروی پرستاری مواجه بودیم که این معضل مزمن شده است؛ در حال حاضر برآورد میشود که حداقل با کمبود ۱۰۰ هزار نفر نیروی پرستاری مواجه باشیم. وی افزود: در عین حال از سویی در سالهای گذشته چندهزار تخت بیمارستانی به مراکز درمانی کشور اضافه شده است و از سوی دیگر هرساله تعداد زیادی نیروی پرستاری بازنشسته میشوند یا مهاجرت میکنند که باعث افزایش نیاز ما به نیروهای پرستاری میشود. آزمون استخدامی وزارت بهداشت دردی از مشکلات کمبود پرستار دوا نکرد وی ادامه داد: آزمون استخدامی اخیر وزارت بهداشت با تأخیر انجام شد و قرار بود حدود ۱۲ هزار نفر پرستار...
در این میان بخش قابل ملاحظهای از خطاها در حوزه سلامت توسط کادر پرستاری رخ میدهد؛ صاحبان حرفهای که مسئولیت مهم حفظ ایمنی بیمار را در فرایند مراقبت بر عهده دارند. خطاهای پرستاری پیامدهای ناگواری ازجمله به خطر افتادن سلامت و بروز آسیب جدی و یا معلولیت، طولانی شدن دوره درمان بیماری، افزایش هزینههای درمانی و سلب اعتماد از کارکنان و مراکز درمانی را به دنبال دارد. ایجاد استرس و تعارضات اخلاقی در پرستاران و مواردی مانند آسیب شدید به بیمار و حتی مرگ میتواند از نتایج جبرانناپذیر خطاهای پرستاری باشد. شیفتهای متوالی، کمبود کادر پرستاری، کار شبانه، غیرقابل پیشبینی بودن وضعیت بیماران و بخش، تمدید قوا نکردن و نداشتن استراحت کافی موجب خستگی روحی و روانی پرستاران و افزایش...
ایسنا/آذربایجان شرقی مدیر گروه پرستاری دانشگاه علوم پزشکی تبریز گفت: آذربایجان شرقی با کمبود پرستار مواجه است، نسبت پرستار به تعداد هر تخت بیمارستانی در استان ما کم بوده و برای حل این مشکل به جذب نیروهایی جدید نیاز داریم. یوسف اشرفی در سخنرانی پیش از خطبههای نماز جمعهی امروز ضمن گرامیداشت هفتهی پرستاری، اظهار کرد: ۶۰ درصد تربیت پرستاران بر عهدهی دانشگاههای دولتی و ۴۰ درصد آن برعهدهی دانشگاه آزاد است. وی ادامه داد: بیش از ۱۱ هزار پرستار در ۴۳ بیمارستان و هفت هزار تخت استان در حال فعالیت هستند. وی افزود: هم اکنون نیز پنج هزار بیماردر تختهای بیمارستان تحت درمان پرستاران و پزشکان ما قرار دارند. وی با اشاره به بیشتر بودن تعداد پرستاران خانم...
به گزارش خبرگزاری فارس از تبریز، یوسف اشرفی، رئیس اداره پرستاری معاونت درمان دانشگاه علوم پزشکی امروز در سخنرانی پیش از خطبه نماز عبادی و سیاسی تبریز اظهار کرد: ما افتخار میکنیم که روزمان به نام بانوی صبر و استقامت نامگذاری شده است. وی با بیان اینکه خانواده زینب کبری(س) تماما الگو برای زندگی هستند،گفت: این بانو اوج کارش را در واقعه عظیم عاشورا نشان داد؛ آن زمانی که دشمن خبیث از همه جهات هجوم آورده بود، چنان ایستاد و پرستاری از نهضت عطیم عاشورا کرد که تاریخساز شد. رئیس اداره پرستاری معاونت درمان دانشگاه علوم پزشکی تبریز افزود: اگر خانم زینب(س) روایتگر نهضت عاشورا نبود، واقعه عاشورا در کربلا مانده بود. وی با اشاره بر اینکه پرستاری از جمله مشاغلی...
رئیس اتحادیه پرستاران غزه هشدار داد: بیمارستانها تعطیل، و وضعیت بخش سلامت با افزایش تعداد شهدا و مجروحان فاجعهبار خواهد بود. به گزارش مشرق، «خلیل الدقران»، رئیس اتحادیه پرستاران و سرپرست بیمارستان «شهدای الاقصی» در نوار غزه، امروز یکشنبه، ۱۵ اکتبر نسبت به فروپاشی بخشهای بهداشتی و درمانی در نتیجه تجاوزات رژیم صهیونیستی به ساکنان غزه هشدار داد. الدقران در گفتوگو با شبکه «المیادین» گفت: «مقدار سوخت موجود در بیمارستانهای غزه برای ساعات محدودی کافی است». وی هشدار داد که بیمارستانها در نتیجه کمبود سوخت تعطیل خواهند شد و این نشاندهنده فاجعه بار شدن وضعیت سلامت در غزه خواهد بود. الدقران در ادامه خاطرنشان کرد: تمام نوار غزه توسط نیروهای اشغالگر بمباران میشود و تعداد شهدا و مجروحان بیش...
بر اساس آمارهای رسمی سازمان نظام پرستاری و وزارت بهداشت، تعداد پرستار مورد نیاز برای تختهای بیمارستانی در کشور، فاصله خیلی زیادی دارد؛ به طوری که حداقل ۱۰۰ هزار نیروی پرستاری لازم است تا شرایط مراقبتهای پرستاری به وضعیت استانداردهای جهانی و بین المللی برسد. وضعیت استاندارد نیروی پرستاری شمس الدین شمسی رئیس شورای عالی نظام پرستاری، با عنوان این مطلب که در اغلب کشورهای دنیا، سه پرستار به ازای هر ۱۰۰۰ نفر جمعیت وجود دارد، گفت: در ایران طبق آمار ۱.۵ پرستار به ازای هر ۱۰۰۰ جمعیت در سال ۱۴۰۰ بوده و قطعاً الان این آمار نهایتاً ۱.۵ تا ۲ پرستار به ازای هر ۱۰۰۰ نفر جمعیت است. وی افزود: اگر شاغلین را حساب کنیم قطعاً ۱.۵ و یا...
گواهینامه سازمان بهداشت جهانی برای ۱۷ پرستار و پزشک ایرانی | متخصصان حوزه مراقبتی در کشور انگشتشمارند
به گزارش همشهری آنلاین، دکتر عباس عبادی با اعلام این خبر گفت: مروری بر وضعیت مراقبت تسکینی در ایران نشان میدهد که شرایط موجود از نظر بسیاری از شاخصهای توسعه یافتگی مراقبت تسکینی، نیازمند اقدام جدی است. نیازسنجیهای انجام شده و تحلیل وضعیت موجود ارائه مراقبت تسکینی در کشور نشان میدهد که در حال حاضر اصلیترین چالش ارائه این نوع مراقبت، عدم آشنایی ارائه دهندگان خدمت به ویژه پرستاران و پزشکان با اصول و مبانی مراقبت تسکینی و روش ارائه این مراقبتها در سطوح مقدماتی و پیشرفته است. وی ادامه داد: از آنجا که تعداد متخصصین در این حوزه مراقبتی در کشور انگشتشمار بوده است، برگزاری دورههای آموزشی آموزش دهندگان (TOT) ضروری به نظر میرسد. معاون پرستاری وزارت بهداشت افزود:...
رئیس کل سازمان نظام پرستاری از وجود حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور خبر داد و گفت: در حال حاضر با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. به گزارش ایسنا، محمد میرزابیگی با اشاره به کمبود پرستار در کشور، گفت: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما، مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر...
به گزارش شفقنا، آقای محمد میرزابیگی، در برنامه تلویزیونی «فرامتن» با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. وی ادامه داد: در ایام کرونا پرستاران جوان با تمدید طرح و آغاز داوطلبانه طرح خود، به کمک نظام سلامت آمدند و به آنها وعده استخدام داده...
به گزارش حوزه سایر رسانه ها خبرگزاری تقریب، محمد میرزابیگی، رئیس کل سازمان نظام پرستاری کشور با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود 20 تا 30 هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از 100 هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. خروج 17000 نیروی سلامت از چرخه کار پس از فروکش کردن کرونا میرزابیگی ادامه داد: در ایام...
در حال حاضر حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور وجود دارد، همچنین بیش از ۱۰۰ هزار پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور با کمبود مواجه است. به گزارش خبرنگار ایمنا، یکی از معضلات جدی کشور کمبود تعداد پرستاران است، این در حالی است که از زمان شیوع کرونا تاکنون این معضل به بالاترین حد خود رسیده و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی با برگزاری آزمون و مجوزهای استخدامی به دنبال جذب تعداد زیادی از پرستاران است. کمبود ۱۰۰ هزار نیروی پرستاری در مراکز درمانی محمد میرزابیگی، رئیس کل سازمان نظام پرستاری از وجود حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور خبر داد و اظهار کرد: حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در...
به گزارش جام جم آنلاین، محمد میرزابیگی، رئیس کل سازمان نظام پرستاری کشور با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود 20 تا 30 هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از 100 هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. خروج 17000 نیروی سلامت از چرخه کار پس از فروکش کردن کرونا میرزابیگی ادامه داد: در ایام کرونا پرستاران جوان با تمدید طرح...
به گزارش خبرگزاری مهر، محمد میرزابیگی، در برنامه تلویزیونی «فرامتن» با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. میرزابیگی ادامه داد: در ایام کرونا پرستاران جوان با تمدید طرح و آغاز داوطلبانه طرح خود، به کمک نظام سلامت آمدند و به آنها وعده استخدام...
رئیس کل سازمان نظام پرستاری از وجود حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور خبر داد و گفت: در حال حاضر با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. به گزارش ایران اکونومیست، دکتر محمد میرزابیگی با اشاره به کمبود پرستار در کشور، گفت: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما، مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر...
محمد میرزابیگی رئیس کل سازمان نظام پرستاری کشور در یک برنامه تلویزیونی با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: ما حدود ۲۰ تا ۳۰ هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از ۱۰۰ هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. میرزابیگی ادامه داد: در ایام کرونا پرستاران جوان با تمدید طرح و آغاز داوطلبانه طرح خود، به کمک نظام سلامت آمدند و به...
رئیس کل سازمان نظام پرستاری کشور گفت: ما حدود 20 تا 30 هزار پرستار بیکار در کشور داریم و این در حالی است که با کمبود بیش از 100 هزار نفر پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانهای کشور مواجه هستیم. به گزارش خبرگزاری برنا، محمد میرزابیگی رئیس کل سازمان نظام پرستاری کشور در یک برنامه تلویزیونی با اشاره به کمبود پرستار در کشور اظهار کرد: شیوع بیماریهای نوپدید و بازپدید و مزمن، افزایش جمعیت سالمندان و گسترش تختهای بیمارستانی باعث شده که نیاز بسیار زیادی به نیروهای پرستاری داشته باشیم اما مجوزهای استخدامی متناسب با افزایش تعداد تختهای بیمارستانی و تعداد پرستاران بازنشسته شده صادر نمیشود. وی افزود: ما حدود 20 تا 30 هزار پرستار بیکار در کشور داریم...
به گزارش همشهری آنلاین، در این اینفوگرافیک آمارهایی درباره جامعه پرستاری کشور را ببینید. کد خبر 765465 برچسبها پرستاران وزارت بهداشت و درمان اينفوگراف همشهری آنلاین نظام پرستاری
به گزارش همشهری آنلاین، در این اینفوگرافیک آمارهایی درباره جامعه پرستاری کشور را ببینید. کد خبر 765465 برچسبها پرستاران وزارت بهداشت و درمان خبر مهم اينفوگراف همشهری آنلاین نظام پرستاری
وزیر بهداشت درمان و آموزش پزشکی گفت: بیش از ۲۰۰ دانشکده پرستاری در کشور داریم که تنها ۹ هزار پرستار در مقطع کارشناسی در سال تربیت میکنند، اما مسئله به کارگیری پرستاران منوط به مجوزهای استخدامی است و در حال حاضر تعداد پرستاران تربیت شده بیش از مجوزهای استخدامی دانشگاههاست. به گزارش خبرنگار دانشگاه خبرگزاری دانشجو، بهرام عین اللهی در نشست هم اندیشی اعتبار بخشی آموزش پزشکی با حضور رئیس فدراسیون جهانی آموزش پزشکی WFME در محل وزارت بهداشت گفت: کارهای بزرگی در ۴۴ سال گذشته پس از انقلاب اسلامی در حوزه سلامت انجام شده است، اما در همین زمینه آموزش پزشکی را یکی از کارهای زیربنایی میدانیم و برای سنجش کیفیت آموزش، اعتباربخشی مؤسسهای و اعتباربخشی برنامهای را...
تجارتنیوز نوشت: محمد شریفیمقدم، دبیرکل خانه پرستار میگوید: «به دلیل شرایط بد کاری، برخی از پرستاران به مشاغل دیگر روی آوردهاند. تعدادی از آنها راننده اسنپ شدند. برخی هم مهاجرت و خانهنشینی را انتخاب میکنند. کمبود پرستار در کشور یعنی افزایش مرگومیر مردم. استخدام ۱۲ هزار پرستاری که وزارت بهداشت اعلام کرده، قطرهای است در دریا!» کمبود پرستار در کشور، موضوعی است که در سالهای اخیر بارها از سوی سازمان نظام پرستاری و خانه پرستاری کشور مطرح شده است. حقوق کم، فشار کاری زیاد و کمبود نیرو باعث شده که برخی عطای این شغل را به لقای آن ببخشند و خانهنشین شوند. برخی هم به مشاغل دیگر روی آوردهاند. مشاغلی که به قول خودشان درآمد بیشتری برای آنها دارد و...
آفتابنیوز : کمبود پرستار در کشور، موضوعی است که در سالهای اخیر بارها از سوی سازمان نظام پرستاری و خانه پرستاری کشور مطرح شده است. حقوق کم، فشار کاری زیاد و کمبود نیرو باعث شده که برخی عطای این شغل را به لقای آن ببخشند و خانهنشین شوند. برخی هم به مشاغل دیگر روی آوردهاند. مشاغلی که به قول خودشان درآمد بیشتری برای آنها دارد و در این وانفسای تورم و افزایش هزینههای زندگی به آنها کمک میکند. برخی هم مهاجرت میکنند. پرستارانی که میگویند: «با مهاجرت هم منزلت خود را حفظ کردهایم، هم درآمد بیشتری داریم. کار چند نفر را هم انجام نمیدهیم.» پیش از این نیز بارها مقامات دولتی، روند مهاجرت پرستاران از ایران را افزایشی اعلام کردند....
با وجود فارغالتحصیل شدن سالانه ۱۱ تا ۱۵ هزار دانشجوی رشته پرستاری، تعداد پرستاران در کشور بسیار اندک است و ایران از این نظر حتی در مقایسه با کشورهای همسایه و منطقه در وضعیت بسیار ناگواری به سر میبرد. به گزرش همشهری آنلاین، کمبود شدید نیرو، شیفتهای سنگین کاری، اضافهکاریهای اجباری با مبالغ ناچیز، حقوق اندک و عدم اجرای قوانین مرتبط با معیشت و ساعت کار پرستاران در سالهای اخیر موجی از نارضایتی گروه پرستاران را به دنبال داشته است. نارضایتیای که در دوره کرونا تشدید شد. چراکه در این دوره حدود ۱۷ هزار پرستار در بیمارستانهای دولتی و خصوصی تعدیل و خانهنشین شدند. از بین نیروهای فعال نیز تعداد زیادی به دلیل درآمد اندک و کار سنگین،...
افشاگری درباره کاهش عمدی تعداد تختهای بیمارستانی | سال گذشته چند هزار پرستار مهاجرت کردند؟ | اضافهکاری اجباری ساعتی ۲۰ تا ۲۵ هزار تومان!
همشهریآنلاین - پروانه بندپی: با وجود فارغالتحصیل شدن سالانه ۱۱ تا ۱۵ هزار دانشجوی رشته پرستاری، تعداد پرستاران در کشور بسیار اندک است و ایران از این نظر حتی در مقایسه با کشورهای همسایه و منطقه در وضعیت بسیار ناگواری به سر میبرد. کمبود شدید نیرو، شیفتهای سنگین کاری، اضافهکاریهای اجباری با مبالغ ناچیز، حقوق اندک و عدم اجرای قوانین مرتبط با معیشت و ساعت کار پرستاران در سالهای اخیر موجی از نارضایتی گروه پرستاران را به دنبال داشته است. نارضایتیای که در دوره کرونا تشدید شد. چراکه در این دوره حدود ۱۷ هزار پرستار در بیمارستانهای دولتی و خصوصی تعدیل و خانهنشین شدند. از بین نیروهای فعال نیز تعداد زیادی به دلیل درآمد اندک و کار سنگین، از کار...
به گزارش گروه جامعه خبرگزاری آنا، یوسف رحیمی عضو شورای عالی نظام پرستاری کشور با اشاره به تصمیم وزارت بهداشت برای برگزاری آزمون استخدامی کادر درمان، اظهار کرد: در مورد تعداد ۱۱ هزار نیرویی که برای آزمون استخدامی وزارت بهداشت کادر درمان در نظر گرفتهاند باید توجه داشت که وقتی سخن از کادر درمان به میان میآید شامل پزشک و پرستار، کارشناس علوم آزمایشگاهی، رادیولوژی و فناوری اطلاعات سلامت و خیلی از رشتههای دیگر است و به اشتباه نباید تصور شود که ما ۱۱هزار مجوز استخدام پرستاری داریم. وی افزود: اگر بخواهیم با استانداردهای جهانی تعداد نیروی انسانی پرستاری را محاسبه کنیم، متوجه میشویم که وضعیت بسیار نامناسبی در زمینه تعداد نیروی پرستاری در کشور داریم و اگر بخواهیم با...
به گزارش گروه علم و آموزش ایرنا، دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی روز شنبه اعلام کرد: این کلینیک ها، به ترتیب در حوزه های سالمندی، کودکان و بزرگسالان از سوی معاونت درمان این دانشگاه تاسیس خواهند شد. تصمیم برای راه اندازی این کلینیک ها در جلسه ای با حضور مدیران معاونت درمان و توانبخشی دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی، اعضای دفتر تحقیق و توسعه معاونت درمان و سرپرست و مدیر مرکز نظام مافی اتخاذ شده است. در این نشست، دکتر مرضیه شیرازی خواه عضو هیات علمی دانشگاه، در خصوص اهمیت توسعه و خدمات توانبخشی در سه سطح «پیشگیری، درمان و توانبخشی» سخن گفت و توصیه کرد که این خدمات در مرکز نظام مافی با استناد...
به گزارش ایرنا، یوسف اشرفی روز شنبه در جلسه آموزشی کاهش کسورات در بین سرپرستاران و سوپروایزرهای آذربایجان شرقی، اظهار کرد: اکنون آذربایجان شرقی با ۵۰ درصد کمبود پرستار روبرو بوده و ۱۰هزار پرستار در این استان مشغول خدمت به بیماران هستند. وی همچنین با تاکید بر اجرای دقیق تعرفه گذاری خدمات پرستاری، گفت: کاهش کسورات در این زمینه بسیار مهم و ضروری است. اشرفی ادامه داد: همه کارکنان نظام سلامت و مراکز درمانی و بیمارستانی باید برای کم کردن کسورات بیمارستانی همت ویژه ای داشته باشند. وی نقش سرپرستاران در این موضوع را بسیار مهم خواند و یادآور شد: آشنایی سرپرستاران با تمام فرآیندهای پذیرش تا ترخیص بیمار ضروری و تعیین کننده است. اشرفی با تاکید بر اهمیت کاهش...
رییس سازمان نظام پرستاری با تاکید چند باره بر موضوع کمبود نیروی پرستاری در کشور، به موضوع استخدامهای جدید در وزارت بهداشت اشاره کرد و گفت: از ۲۵هزار نیروی جدید که وزارتخانه در مسیر جذب آنهاست، سهم پرستاران تنها ۵هزار نفر است. به گزارش ایسنا، محمدمیرزابیگی در نشست خبری، گفت: تقریبا در ماههای پایانی دوره پنجم سازمان هستیم. با شروع این دوره طرح قاصدک که یکی از مشکلات جدی پرستاران بود را توانستیم با رایزنی و پیگیری به گونهای حل کنیم که مشروعیت نرمافزار قاصدک از بین برود؛ چون یک روش پرداخت نبود و صرفا یک نرم افزار بود و در حوزه کارانه و اضافه کار پرستاران را متضرر میکرد. بنابراین از آن پس کارانه و اضافه کار از...
عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهداشت در پاسخ به میزان مهاجرت پرستاران در ماههای گذشته به خبرنگار آنا اظهار داشت: پدیده مهاجرت یک موضوع رایج در تمام دنیا محسوب میشود. در بسیاری از کشورهای اروپایی تعداد پزشکان هندی و آسیای جنوب شرقی بسیار بیشتر از پزشکان اروپایی است پس پدیده مهاجرت منحصر به ایران نیست. او ادامه داد: در دو دهه گذشته با کمبود پرستار در اروپای شمالی و سالمند بودن جمعیت همچنین کمبود پزشک و پرستار، بسیاری از کشورها روند مهاجرت به کشور خود راتسهیل کردند و این موضوع در دوران کرونا شدت گرفت. عبادی افزوند: در سال ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۰ تعداد پرستارانی که برای دریافت رضایت کاری به معاونت پرستاری مراجعت کردند افزایش یافته بود که خوشبختانه با...
سازمان نظام پرستاری در بیانیهای به وزارت بهداشت و مسئولان ذیربط نسبت به روندهای موجود در توجه به مسائل و مشکلات جامعه پرستاری، از جمله قوانین بهرهوری و تعرفهگذاری و نیز مجوزهای استخدامی گروه پرستاری هشدار داد. - اخبار اجتماعی - به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم، اجلاسیه مشترک اعضای شورای عالی نظام پرستاری و روسای هیئت مدیره سراسر کشور با حضور محمد میرزابیگی رئیس کل سازمان نظام پرستاری، شمس الدین شمسی رئیس شورای عالی، دکتر عباس عبادی؛ معاون پرستاری وزارت بهداشت، دکتر مداح مادر پرستاری نوین ایران و اعضای شورای عالی و هیئت مدیرههای این سازمان برگزار شد و در انتهای این اجلاس بیانهای در خصوص مطالبات جامعه پرستاری قرائت شد. متن کامل این بیانیه به شرح زیر است:عدم رعایت...
به گزارش همشهری آنلاین، دکتر عباس عبادی معاون پرستاری وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی درباره وضعیت استخدام پرستاران گفت: وقتی مجوز استخدام گرفته میشود معمولا سازمان امور اداری و استخدامی خیلی وارد جزئیات نمیشود و تعداد استخدام مجاز وزارت بهداشت را به شکل کلی اعلام میکند. ظاهرا قرار است برای استخدام حدود ۴۱ هزار نفر در سال آتی مجوز صادر شود که در همه بخشهای وزارت بهداشت خواهد بود. وی افزود: آنچه که طبق سنوات گذشته داشتهایم این بود که بین ۴۰ تا ۵۰ درصد مجموع تعداد استخدامیها مربوط به گروه پرستاری بود، بنابراین احتمالا حدود ۱۹ تا ۲۰ هزار نفر در مجوز استخدامی پیش رو، همکاران پرستار ما شانس استخدام دارند. بیشتر بخوانید: اینفوگرافیک | مهاجرت سالانه...
رئیس شورای عالی سازمان نظام پرستاری، با اشاره به افزایش شمار تختهای بیمارستانی در کشور و همچنین بازنشستگی تعداد زیادی از پرستاران، گفت: بر همین اساس نیاز است بر موضوع استاندارد نیروی انسانی به ازای هر تخت بیمارستانی توافق حاصل شود و درخواست داریم سازمان امور اداری و استخدامی عدد و رقم موردنظر خود را درباره استاندارد تعداد پرستاران اعلام کند. به گزارش ایران اکونومیست، دکتر شمسالدین شمسی در مراسم اجلاسیه مشترک اعضای شورای عالی نظام پرستاری و روسای هیئت مدیره سراسر کشور درباره دستاوردهای دوره پنجم نظام پرستاری، گفت: یکی از دستاوردهای مهم سازمان این است که در سال ۹۸ احکام پرستاران قرار بود لغو شود که مداخلات سازمان نظام پرستاری، مانع از برگشت احکام شد. یکی دیگر از دستاوردهای...
به گزارش سرویس بین الملل خبرگزاری صداوسیما، به نقل از پایگاه اینترنتی روزنامه انگلیسی ایندیپندنت، دادهها حکایت از آن دارد که تعداد بی سابقهای از کارکنان نظام سلامت انگلیس با هدف دریافت دستمزد بهتر و برقراری تعادل بین کار و زندگی، از سمتهای خود کناره گیری کرده اند. پرستاران گفته اند که "واقعاً خرد شده اند" و همزمان در سه ماهه دوم سال گذشته ۴۲ هزار و ۴۰۰ کارمند به صورت داوطلبانه مشاغل خود در نظام سلامت را ترک کرده اند؛ که این رقم بالاتر از هر بازه مشابهی در دهه گذشته است. این هفته تحقیقات ویژه صورت گرفته توسط ایندیپندنت نشان داد که بحران نظام سلامت در تمام زمینههای خدمات بهداشتی در حال تشدید است. دکتر سیمون والش،...
به گزارش جام جم آنلاین، شمسالدین شمسی با اشاره به اینکه بسیاری از نیروهای پرستاری طرحی فعال در دوران کرونا خانه نشین شدهاند، اظهار کرد: نیروهای طرحی که در دوران کرونا ایثار کردند و در وضعیت بحرانی کشور حاضر شدند که در بیمارستانهای آلوده به کرونا حضور یابند، باید به کار بازگردانده شوند. اگر مسئولان به قول خود درباره استخدام پرستاران عمل نکنند؛ کشور در بحرانها و بزنگاهها دچار مشکل خواهد شد. وی افزود: تعداد زیادی از پرستاران طرحی در ایام کرونا به این بیماری و عوارض ناشی از آن دچار شدند و برخی پرستاران نیز به شهادت رسیدند که نشاندهنده ایثار و فداکاری پرستاران است و اهمیت استخدام آنها و لزوم عمل مسئولین به وعدههایشان را روشن میسازد. شمس...
ایسنا/لرستان مشکل کمبود پرستار در لرستان هنوز مرتفع نشده است. پرستاران گروه اصلی ارائه دهنده خدمات درمانی محسوب میشوند و کارآمدی نظام سلامت به فعالیت آنها بستگی دارد. کمبود پرستار چالشی کشوری است و لرستان از این امر مستثنی نیست و قرار بوده در طول سالهای اخیر به نسبت تعداد تختهای بیمارستانی پرستار در لرستان جذب شود و این مطالبهای عمومی است که باید ترتیب اثر داده شود. در این خصوص دکتر یحیی ابراهیمی، عضو کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی در گفتوگو با ایسنا اظهار کرد: بر اساس نورم کشوری و جهانی به شدت با کمبود پرستار مواجه هستیم و این کمبود براساس تعداد پرستاران نسبت به تختهای بیمارستانی اعلام شده است. وی اضافه کرد: کمبود نه تنها در این حوزه،...
رئیس سازمان نظام پرستاری تهران با اشاره به شیفتهای سنگین و اضافهکاریهای اجباری که به دلیل کمبود نیروی انسانی به پرستاران تحمیل میشود، گفت: این شرایط زنان پرستار را بیشتر در معرض فرسودگی شغلی قرار میدهد. امین کوهساریان در گفتوگو با خبرنگار ایمنا، با بیان اینکه پرستاران با مشکلات فراوانی روبهرو بودند اما در دوران کرونا این مشکلات بیشتر شد، اظهار کرد: درحالحاضر مشکلات این قشر از جامعه با کندی در حال برطرف شدن است که امیدواریم با سرعت بیشتری برطرف شود. وی با بیان اینکه پرستاران وکیل مدافع سلامت مردم هستند، ادامه داد: کمبود تعداد پرستاران از جمله مشکلات این حوزه است، اکنون تعداد تختهای بیمارستانی افزایش یافته اما تعداد پرستاران نسبت به جمعیت و تختهای بیمارستانی همخوانی ندارد،...
رئیس سازمان نظام پرستاری تهران با اشاره به شیفتهای سنگین و اضافه کاریهای اجباری که به دلیل کمبود نیروی انسانی به پرستاران تحمیل میشود، گفت: این شرایط زنان پرستار را بیشتر در معرض فرسودگی شغلی قرار میدهد. امین کوهساریان در گفتوگو با خبرنگار ایمنا، با بیان اینکه پرستاران با مشکلات فراوانی روبهرو بودند اما در دوران کرونا این مشکلات بیشتر شد، اظهار کرد: در حال حاضر مشکلات این قشر از جامعه با کندی در حال برطرف شدن است که امیدواریم مشکلات پرستاران با سرعت بیشتری برطرف شود. وی با بیان اینکه پرستاران وکیل مدافع سلامت مردم هستند، ادامه داد: کمبود تعداد پرستاران از جمله مشکلات این حوزه است، در حال حاضر تعداد تختهای بیمارستانی افزایش یافته اما تعداد پرستاران نسبت...
ایسنا/گلستان رئیس دانشگاه علوم پزشکی گلستان به زحمات شبانهروزی پرستاران در دوران کرونا اشاره کرد و گفت: نتوانستیم تلاشها و زحمات پرستاران را به نحو شایسته جبران کنیم. سعید گلفیروزی امروز شنبه ۱۲ آذر در مراسم گرامیداشت روز پرستار که در تالار فخرالدین اسعد گرگانی برگزار شد، اظهار کرد: اسفند سال ۱۳۹۸ شروع ویروس نوپدید کرونا بود و در حالی که در تمام دنیا با توجه به حجم وسیع بیماری و عوارض و تعداد بیماران کرونایی به نحو بایسته و شایسته خدمات ارائه نشد و حتی در برخی از کشورها مانند جنوب اروپا بیماران در حیاط بیمارستان رها بودند اما خوشبختانه در کشورمان شرایط سریعاً مدیریت شد. وی ادامه داد: در اسفند و فرودین ماه سال ۱۳۹۸ برای مقابله...
گلفیروزی تبدیل وضعیت پرستاران را اولویتی مهم خواند و گفت: گلستان جزو ۱۰ دانشگاهی است که تعرفهگذاری نظام پرستاری را انجام داده است. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا به نقل از گلستان ما؛ سعید گلفیروزی امروز در همایش تجلیل از پرستاران گلستان در تالار فخرالدین اسعد گرگانی اظهار کرد: ۳ هزار و ۵۰۰ پرستار در استان گلستان فعالیت دارند، بالغ بر ۲ هزار و ۷۰۰ تخت بیمارستانی داریم که به ازای هر تخت ۱.۳ پرستار فعال هستند. وی تعداد پرستاران و تختهای بیمارستانی در استان گلستان را قابل قبول خواند و مهمترین مشکل راعدم تعادل و توازن در این بخش دانست. رئیس دانشگاه علوم پزشکی گلستان با قدردانی از تلاشهای بیوقفه پرستاران به ویژه در ایام شیوع کرونا...
به گزارش خبرنگار مهر، رضا پورمیرزا ظهر پنجشنبه به مناسبت هفته پرستار در مراسم تجلیل از پرستاران نمونه که با حضور مسئولان بیمارستانی و جمعی از پرستاران در سالن اجتماعات دانشکده پزشکی کرمانشاه، برگزار شد، اظهار کرد: در استان کرمانشاه تعداد ۱۸ بیمارستان دانشگاهی، ۲ بیمارستان تأمین اجتماعی، سه بیمارستان نظامی و سه بیمارستان خصوصی ارائه خدمات میدهند. وی با اشاره به کمبود بیمارستانهای خصوصی در استان کرمانشاه، افزود: با توجه به بافت جمعیتی استان کرمانشاه این تعداد بیمارستانهای خصوصی در مقایسه با سایر استانها بسیار پایین بوده و این امر سبب شده بسیاری از بیماران نیازمند به مراقبتهای ویژه در بیمارستانهای دانشگاهی مورد درمان قرار گیرند. مدیر دفتر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی استان کرمانشاه تصریح کرد: در حال حاضر...
رضا پورمیرزا در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به فرا رسیدن روز بزرگداشت پرستاران و برنامههای مورد نظر در هفته پرستار، اظهار کرد: قشر پرستاران در تمامی ایام همیشه خدمترسان مردم بوده و گاهی اوقات به دلیل کمبود نیرو در این حوزه شیفتهای فشرده و افزایش میزان شیفت خواهند داشت. وی افزود: بر اساس نیاز نیرو در حوزه پرستاری به صورت کشوری و استانی حتماً باید برنامهریزی مناسب از لحاظ آموزشی و استخدامی داشته و در راستای تأمین نیرو در این بخش قدم برداشته شود. مدیر دفتر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه با اشاره به تعداد مراکز و بیمارستانهای استان کرمانشاه، تصریح کرد: در حال حاضر ۲۶ بیمارستان در استان کرمانشاه ارائه خدمات داشته که ۱۸ مورد آنها دانشگاهی...
به گزارش خبرنگار مهر، نبی الله الله دادی صبح چهارشنبه در جمع خبرنگاران با تبریک میلاد حضرت زینب کبری (س) و روز پرستار، اظهار داشت: ۶۶۳ نفر از پرستاران این استان در کنار مسوولیتهای اجتماعی خود، از فرزندان ایتام و خانوادههای بی سرپرست تحت پوشش این نهاد نیز حمایت مادی و معنوی میکنند. وی با قدردانی از زحمات طاقت فرسا و تلاشهای زینب گونه پرستارانی که همواره جان خود را برای سلامت بیماران اهدا میکنند، ادامه داد: پرستاران کسانی هستند که زندگی خود را وقف خدمت به مردم در سختترین شرایط میکنند و این تعداد از پرستاران اصفهانی در کنار وظایف مهم خود، حمایت از ۷۶۱ فرزند یتیم و نیازمند را نیز برعهده گرفتهاند. ۵ هزار و ۳۰۰ فرزند تحت...
به گزارش خبرنگار مهر، سید مرتضی حیدری ظهر دوشنبه در نشست خبری با اصحاب رسانه اظهار داشت: اگر چه طی ۱۰ تا ۱۵ سال گذشته مهاجرت پرستاران و. پزشکان را داشتیم اما با شدت کنونی نبود و باید با اصلاح تعرفهها، بازنگری در بحث خدمات بر اساس واقعیتها و تورم روز، واقعی شدن سرانه درمان و پرداخت بیمهها روند مهاجرت را تغییر داد. فعالیت ۱۲ هزار و ۸۰۰ پرستار در اصفهان وی جمعیت پرستاران در استان اصفهان را در حدود ۱۲ هزار و ۸۰۰ پرستار عنوان کرد و افزود: تعرفهگذاری خدمات پرستاری در مجلس شورای اسلامی پس از ۱۴ سال، در سال گذشته تصویب شد که تأخیر در عملیاتی کردن آن به ناهماهنگیهایی در اجرای بیمه بر میگردد. معاون درمان...
کمبود پرستار در سیستان و بلوچستان یک مشکل غیر قابل انکار است / مسئولین با وعدههای توخالی پرسنل را دلسرد میکنند
دبیر سابق انجمن اسلامی مستقل دانشگاه علوم پزشکی زاهدان گفت: کمبود نیرو یک مشکل غیر قابل انکار است و در این بین علاوه بر فرسوده شدن نیرویهای کادر درمان بیماران هم دچار ضرر میشوند. ایمان سرگزی، فعال مطالبهگر در حوزه بهداشت در گفتگو با خبرگزاری دانشجو درباره شرایط فعالیت پرستاران در استان سیستان و بلوچستان گفت: متاسفانه روز به روز اوضاع پرستاران کشور رو به بهبودی که نمیرود هیچ، بلکه شرایط برایشان روز به روز بحرانی میشود بهعنوان مثال تعداد قابل توجه مشکلات را در ادامه مطرح خواهیم کرد شاید روزی این مشکلات حل شود.وی افزود: ابتدا میخواهم به تعداد کم پرستاران بپردازم که متاسفانه در بیشتر اوقات یک پرستار مجبور هست در یک شیفت تعداد هشت تا ده تا...
امیررضا صالح مقدم مدیر امور پرستاری دانشگاه علوم پزشکی مشهد گفت: شاخص تعداد پرستار به ازای هر تخت بیمارستانی در وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی ۱.۸ است در حالی که این شاخص در مناطق زیر پوشش دانشگاه علوم پزشکی مشهد ۰.۹ است. او افزود: این دانشگاه برای جبران کمبود یاد شده نیازمند ۱۰ هزار کادر پرستاری شامل پرستار اتاق عمل، هوشبری و کمک پرستار دیگر است تا به استاندارد کشوری برسد.مدیر امور پرستاری دانشگاه علوم پزشکی مشهد ادامه داد: سالانه بسته به مجوزهای استخدامی که به دانشگاههای علوم پزشکی تعلق میگیرد آزمون استخدامی برگزار و جذب نیرو صورت میگیرد که این سهمیه استخدامی با توجه به رشد، توسعه و احداث بیمارستانها، افزایش تختهای بیمارستانی، بازنشسته شدن و یا اتمام...
ایسنا/خراسان رضوی رئیس سازمان نظام پرستاری مشهد با اشاره به اینکه در خصوص مهاجرت پرستاران آمار دقیقی وجود ندارد، گفت: میزان مهاجرت چندان چشمگیر نیست اما شاید ماهانه بین ۱۰ تا ۱۲ نفر در ماه باشد. محسن گچپزان در گفتوگو با ایسنا در خصوص وضعیت مهاجرت پرستاران مشهدی اظهار کرد: در خصوص مهاجرت آمار دقیقی نداریم اما اخیرا یکی از مسئولان کشوری اعلام کرد در سطح کشور ماهانه ۲۰۰ نفر مهاجرت میکنند که همیشه ضریب هفت درصد را برای مشهد در نظر میگیریم؛ بنابراین میزان مهاجرت چندان چشمگیر نیست. وی افزود: به این دلیل که کسی از ما نامه استندینگ نمیگیرد، بنابراین ما آمار نداریم. در پرستاری گواهینامه صلاحیت حرفهای هم داریم که خود وزارتخانه برای پرستار صادر میکند....
معاون پرستاری وزارت بهداشت گفت: تعداد پرستار متخصص به ازای تعداد کل پرستاران کشور، حدود ۴ درصد است. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، عباس عبادی، با عنوان این مطلب که شاخص پرستار به جمعیت در ایران پایینتر از میانگین جهانی است، افزود: تعداد پرستار به ازای هر یک میلیون نفر جمعیت در کشور حدود ۲.۲ تا ۲.۳ است که در گام نخست به ۲.۶ دهم تا پایان دولت سیزدهم میرسد و در یک دوره ۱۰ ساله به میانگینهای لازم خواهد رسید.وی گفت: سازمان جهانی بهداشت شاخص پرستار به جمعیت را ۸.۸ اعلام کرده است، هرچند در برخی کشورها که خدمات بهداشتی و پیشگیری ارائه میشود تا ۱۷ پرستار به ازای هر یک میلیون نفر جمعیت اعلام شده است.معاون پرستاری...
به گزارش خبرگزاری مهر، عباس عبادی، با عنوان این مطلب که شاخص پرستار به جمعیت در ایران پایینتر از میانگین جهانی است، افزود: تعداد پرستار به ازای هر یک میلیون نفر جمعیت در کشور حدود ۲.۲ تا ۲.۳ است که در گام نخست به ۲.۶ دهم تا پایان دولت سیزدهم میرسد و در یک دوره ۱۰ ساله به میانگینهای لازم خواهد رسید. وی گفت: سازمان جهانی بهداشت شاخص پرستار به جمعیت را ۸.۸ اعلام کرده است، هرچند در برخی کشورها که خدمات بهداشتی و پیشگیری ارائه میشود تا ۱۷ پرستار به ازای هر یک میلیون نفر جمعیت اعلام شده است. معاون پرستاری وزارت بهداشت افزود: سالانه ۸ هزار و ۹۰۰ پرستار در مقطع کارشناسی پذیرفته میشوند که این رقم بر...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، امین کوهساریان - رییس هیات مدیره نظام پرستاری تهران در یک گفتگوی رادیویی اظهار کرد: پرستاران در این ایام کرونایی با از خودگذشتگی در صف اول خدمت حضور داشتند از جمله پرستاران تمدید طرحی که میتوانستند تمدید طرح نشوند و حضور پیدا نکنند اما با جان فشانی در صف اول مبارزه با کرونا قرار گرفتند. وی افزود: با وجود تاکیدات مقام معظم رهبری در مورد حمایت و توجه به شرایط پرستاران اما متاسفانه نه تنها تا به الان این موضوع محقق نشده بلکه چندی پیش صحبت از عدم تمدید طرح این پرستاران نیز شد. رییس هیات مدیره نظام پرستاری تهران عنوان کرد: با همکاریهای خوب مجلس و دولت و سازمان نظام پرستاری صحبتهایی...
رئیس هیئتمدیره نظام پرستاری تهران گفت: با همکاریهای خوب مجلس و دولت و سازمان نظام پرستاری صحبتهایی مبنی بر به کارگیری پرستاران شده و قرار است در کمیسیون اجتماعی مجلس تبصرهای اضافه شود تا پرستاران تمدید طرحی و غیره بهکارگیری شوند. به گزارش ایمنا، امین کوهساریان در یک گفتگوی رادیویی اظهار کرد: پرستاران در این ایام کرونایی با از خودگذشتگی در صف اول خدمت حضور داشتند از جمله پرستاران تمدید طرحی که میتوانستند تمدید طرح نشوند و حضور پیدا نکنند اما با جان فشانی در صف اول مبارزه با کرونا قرار گرفتند. وی افزود: با وجود تأکیدات مقام معظم رهبری در مورد حمایت و توجه به شرایط پرستاران اما متأسفانه نه تنها تا به الان این موضوع محقق نشده بلکه...
امین کوهساریان - رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تهران در یک گفتگوی رادیویی اظهار کرد: پرستاران در این ایام کرونایی با از خودگذشتگی در صف اول خدمت حضور داشتند از جمله پرستاران تمدید طرحی که میتوانستند تمدید طرح نشوند و حضور پیدا نکنند اما با جان فشانی در صف اول مبارزه با کرونا قرار گرفتند. وی افزود: با وجود تاکیدات مقام معظم رهبری در مورد حمایت و توجه به شرایط پرستاران اما متاسفانه نه تنها تا به الان این موضوع محقق نشده بلکه چندی پیش صحبت از عدم تمدید طرح این پرستاران نیز شد. رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تهران عنوان کرد: با همکاریهای خوب مجلس و دولت و سازمان نظام پرستاری صحبتهایی مبنی بر به کارگیری پرستاران شده و...
رئیس هیئتمدیره نظام پرستاری تهران عنوان کرد: با همکاریهای خوب مجلس و دولت و سازمان نظام پرستاری صحبتهایی مبنی بر به کارگیری پرستاران شده و قرار است در کمیسیون اجتماعی مجلس تبصرهای اضافه شود تا پرستاران تمدید طرحی و ... به کارگیری شوند. به گزارش ایران اکونومیست، امین کوهساریان - رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری تهران در یک گفتگوی رادیویی اظهار کرد: پرستاران در این ایام کرونایی با از خودگذشتگی در صف اول خدمت حضور داشتند از جمله پرستاران تمدید طرحی که میتوانستند تمدید طرح نشوند و حضور پیدا نکنند اما با جان فشانی در صف اول مبارزه با کرونا قرار گرفتند. وی افزود: با وجود تاکیدات مقام معظم رهبری در مورد حمایت و توجه به شرایط پرستاران اما...
فعالان حوزه پرستاری میگویند از دهه ۷۰، معضل کمبود پرستار ایجاد شد و حالا معاون پرستاری وزارت بهداشت اعلام کرده با استخدام ۷۹ هزار پرستار، کمبودها جبران میشود. «مراکز درمانی با کمبود ۷۹هزار پرستار مواجهند.» این خبری است که معاون پرستاری وزارت بهداشت به همشهری میدهد. بهگفته او، اگر این تعداد پرستار جذب شود، میزان پرستار به تخت به ۱.۸که نزدیک به استاندارد جهانی است، میرسد. کمبود پرستار، ماجرای تازهای نیست. سالهاست که فعالان حوزه پرستاری، از نبود پرستار به تعداد کافی و مشکلاتی که برای ارائه خدمات درمانی ایجاد میشود، انتقاد میکنند؛ انتقادهایی که گاهی منجر به استخدامهای محدود شده است؛ مثل آزمون استخدامی که در بهمن سال ۹۹ برگزار شد و بهگفته دبیرکل خانه پرستار به همشهری، از...
به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از تسنیم، میثم لطیفی رییس سازمان امور اداری و استخدامی صبح امروز درباره آخرین خبرها از تبدیل وضعیت پرستاران اظهار کرد: وزارت بهداشت سند برنامه نیروی انسانی را ارائه کرده است. برخی از پرستاران به صورت کوتاهمدت در قالب طرح نیروی انسانی، قراردادی و شرکتی جذب میشوند اما جذب نیروی انسانی در بلندمدت باید متناسب با نیازها باشد. وی افزود: کارگروهی متشکل از همکاران ما در سازمان امور اداری و استخدامی و معاونین وزارت بهداشت تشکیل شده تا برآوردی از تعداد نیروهایی که جذب میشوند، داشته باشند. رئیس سازمان امور اداری و استخدامی در پاسخ به این سؤال که چه تعداد مجوز استخدامی برای پرستاران صادر خواهد شد، گفت: هنوز به طور دقیق مشخص...
به گزارش همشهری آنلاین، میثم لطیفی رئیس سازمان امور اداری و استخدامی صبح امروز درباره آخرین خبرها از تبدیل وضعیت پرستاران اظهار کرد: وزارت بهداشت سند برنامه نیروی انسانی را ارائه کرده است. برخی از پرستاران به صورت کوتاهمدت در قالب طرح نیروی انسانی، قراردادی و شرکتی جذب میشوند اما جذب نیروی انسانی در بلندمدت باید متناسب با نیازها باشد. وی افزود: کارگروهی متشکل از همکاران ما در سازمان امور اداری و استخدامی و معاونین وزارت بهداشت تشکیل شده تا برآوردی از تعداد نیروهایی که جذب میشوند، داشته باشند. رئیس سازمان امور اداری و استخدامی در پاسخ به این سؤال که چه تعداد مجوز استخدامی برای پرستاران صادر خواهد شد، گفت: هنوز به طور دقیق مشخص نشده که چه تعداد...
رئیس سازمان امور اداری و استخدامی از تشکیل کارگروهی برای برآورد میزان جذب نیروهای پرستاری خبر داد. - اخبار اجتماعی - به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ میثم لطیفی صبح امروز با حضور در غرفه خبرگزاری تسنیم در نمایشگاه و رویداد همافزایی مدیریت ایران در پاسخ به سوال خبرنگار تسنیم مبنی بر آخرین خبرها از تبدیل وضعیت پرستاران اظهار کرد: وزارت بهداشت سند برنامه نیروی انسانی را ارائه کرده است. برخی از پرستاران به صورت کوتاهمدت در قالب طرح نیروی انسانی، قراردادی و شرکتی جذب میشوند اما جذب نیروی انسانی در بلندمدت باید متناسب با نیازها باشد.وی افزود: کارگروهی متشکل از همکاران ما در سازمان امور اداری و استخدامی و معاونین وزارت بهداشت تشکیل شده تا برآوردی از تعداد نیروهایی...
معاون پرستاری وزیر بهداشت از کمبود یکصدهزار نیرو در وزارت بهداشت خبر داد و گفت: درخواست پذیرش صدهزار نفر داده شده که تعداد قابل توجهی از این تعداد، مربوط به پرستاران است اما هنوز مجوزی از سازمان استخدامی صادر نشده است. به گزارش ایمنا، عباس عبادی، درباره کمبود پرستار در کشور، اظهار کرد: در این خصوص دو موضوع وجود دارد؛ یکی تربیت پرستاران است که از دهه ۹۰ تقریباً پذیرش تا ۲.۵ برابر افزایش پیدا کرد؛ یعنی در سال ۹۰، سه هزار دانشجوی پرستاری پذیرش میشد اما در سال ۱۴۰۰ این عدد به هشت هزار و ۶۰۰ نفر رسید. وی خاطرنشان کرد: بالغ بر ۱۰۵۰ بیمارستان داریم و تختهای بیمارستان نیز افزایش یافته است؛ ضمن اینکه تعداد پرستاران نیز در...
معاون پرستاری وزیر بهداشت از کمبود یکصد هزار نیرو در وزارت بهداشت خبر داد و گفت:درخواست پذیرش 100 هزار نفر داده شده که تعداد قابل توجهی از این تعداد مربوط به پرستاران است اما هنوز مجوزی از سازمان استخدامی صادر نشده است. ناطقان: عباس عبادی، معاون پرستاری وزیر بهداشت در پاسخ به این پرسش که «کمبود پرستار در کشور چگونه حل خواهد شد؟»، اظهار داشت: در این خصوص دو موضوع وجود دارد یکی تربیت پرستاران است که از دهه ۹۰ تقریبا پذیرش تا ۲.۵ برابر افزایش پیدا کرد؛ یعنی در سال ۹۰، ۳ هزار دانشجوی پرستاری پذیرش میشد اما در سال ۱۴۰۰ این عدد به ۸۶۰۰ نفر رسید.وی خاطرنشان کرد: بالغ بر ۱۰۵۰ بیمارستان داریم و تختهای بیمارستان نیز افزایش...
نماینده مردم چابهار در مجلس شورای اسلامی تاکید کرد که فاصله بین تعداد پرستاران مناطق محروم با برخوردار نجومی است در حالی که قوانین و اسناد بالادستی تکلیفهای مشخصی برای حوزه بهداشت دارند. به گزارش ایران اکونومیست، معین الدین سعیدی در نشست علنی روز سهشنبه مجلس شورای اسلامی در توضیح سوال خود از وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی درباره علل عدم افزایش شاخصهای بهداشتی و پزشکی در مناطق کم برخوردار، گفت: فاصله نجومی میان شاخصه سلامت در مناطق برخوردار و غیربرخوردار وجود دارد در حالی که قوانین و اسناد بالادستی تکلیفهای مشخصی برای حوزه بهداشت دارند. نماینده مردم چابهار در مجلس افزود: گزارشی نسخه الکترونیکی به تاریخ ۲۷ فروردین ۱۴۰۱ درباره تحقق محورهای سلامت استان هایی همچون هرمزگان، کهگیلویه...
قراردادهای ۸۹ روزه پرستاران برچیده شود/ تناسب بین استخدام پرستاران با تعداد تختهای بیمارستانها نیست
گروه استانها-عضو کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی گفت: قراردادهای ۸۹ روزه پرستاران به موجب آنکه حقوق پرستاران مورد تضعیف و استثمار قرار میگیرد، ضروری از سوی دولت و وزارت بهداشت اقدام جدی جهت برچیده شدن آن برداشته شود. - اخبار استانها - زهرا شیخی در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در اصفهان پیرامون قراردادهای 89 روزه پرستاران اظهار داشت: به موجب آنکه با چنین قراردادهایی حقوق پرستاران تضعیف و مورد استثمار قرار میگیرد ضروری است که از سوی دولت و وزارت بهداشت گامی جدی جهت برچیده شدن این قراردادها برداشته شود.وی با بیان آنکه استخدام پرستاران با تختهای بیمارستانها تناسب ندارد، افزود: اکنون میانگین کشوری تخت به پرستار حدود 0.9 است که این آمار در برخی مناطق نیز کمتر است و...
دبیرکل خانه پرستار ایران گفت: آمار مهاجرت پرستاران از دو سال گذشته تاکنون حدود ۳۰۰ تا ۴۰۰درصد افزایش داشته است. دکتر شریفی مقدم در گفت و گو با قدس آنلاین گفت: موضوع مهاجرت پرستاران از سال های گذشته نیز وجود داشته اما از آن جایی که کرونا درمان نداشت، نیاز مردم به خدمات پرستاری بیش از پیش احساس شد و به همین علت، کشورهای توسعه یافته و اروپایی به فکر افزایش تعداد پرستاران خود افتادند. بنابراین اکثر کشورهای اروپایی از جمله کانادا و استرالیا سیر مهاجرت را تسهیل و تسریع کردند. وی ادامه داد: به طور مثال اگر در گذشته پرستاری از کشور ایران قصد مهاجرت داشت می بایست مدرک زبان انگلیسی آیلتس ۷ را داشته باشد اما طی...
باشگاه خبرنگاران جوان مشهد - ایوب توکلیان گفت: در شرایط کنونی که از اوجگیری شیوع کرونا فاصله گرفتهایم، تعداد پرستاران فعال در بخشهای کرونایی دانشگاه علوم پزشکی مشهد بین ۱۰ تا ۱۵ درصد خواهد بود. به گفته او هم اینک ۹ هزار و ۲۰۰ نفر پرستار در بیمارستانهای شهرهای حوزه زیر پوشش دانشگاه علوم پزشکی مشهد در حال خدمترسانی به بیماران کرونایی و غیرکرونایی هستند که از این تعداد ۶ هزار نفر در بیمارستانهای مشهد خدمت میکنند. جلسه هماهنگی و آمادهباش کامل تمامی گروههای فعال در بحث مبارزه با کرونا از جمله پرستاران برگزار شد و در این جلسه مقرر شد که ضمن حضور ۱۰۰ درصدی تمامی پرستاران در محل کار، از ظرفیت نیروهای توانمند در بخشهای کرونایی بیش...
سعید مهری روز یکشنبه به ایرنا افزود: طبق استاندارد کشوری باید به ازای هر تخت فعال بیمارستانی ۲.۵ پرستار وجود داشته باشد که این رقم در استان اردبیل ۹ دهم درصد و بسیار پایینتر از میانگین کشوری است. وی با بیان اینکه هم اکنون۲ هزار و ۵۰۰ تخت فعال بیمارستانی در استان اردبیل وجود دارد، اظهار کرد: با شیوع ویروس کرونا در جامعه، افزایش تعداد تختهای بستری و میزان مراجعات به مراکز درمانی، کمبود پرستار بیش از پیش احساس شده و این کمبود را سایر پرستاران با زحمات شبانهروزی جبران کردهاند. او با اشاره به بکارگیری نیروهای پرستاری در ایام کرونا به صورت اشتغال ۸۹ روزه بیان کرد: برای جبران ایثارگریهای این پرستاران قرارداد آنها از ۸۹ روز به ۶ ماه تغییر یافت و در اقدامی دیگر نسبت به جذب حداقل...
به گزارش اقتصادآنلاین؛ علیرضا زالی در برنامه «مهر و صبر» تجلیل از ۱۴ نفر از پرستاران در موزه هنرهای دینی امام علی(ع) ضمن تبریک روز پرستار اظهار داشت: بیش از ۱۴۵هزار پرستار از روزهای آغاز کرونا تاکنون به این بیماری مبتلا شدهاند و ۱۵۵ شهید هم تقدیم ملت ایران کردهاند. وی گفت: در بین مدافعان سلامت، سپیدپوشان عرصه پرستاری جایگاهی متفاوت و ممتاز دارند، کار پرستاری با یک نگاه مهرورزانه عجین است و اهمیت ویژهای دارد. زالی افزود: اوج این رشادت را در همهگیری کووید ۱۹ مشاهده کردیم که پرستاران ایرانی از همان روزهای اول مسئولانه وارد عمل شدند و صحنههای زیبایی خلق کردند. در شرایطی که حتی دسترسی به ماسک و گان هم وجود نداشت و شرایط بسیار سخت...
۱۰۰ هزار پرستار بیکار، ۱۰۰ هزار نیاز به پرستار!/ دبیرکل خانه پرستار: مهاجرت سالانه پرستاران به بالای هزار نفر رسیدهاست
به گزارش گروه دیگر رسانههای خبرگزاری فارس، روزنامه جوان در گزارشی به کمبود پرستاد در مراکز درمانی در عین بیکار بودن تعداد زیادی از این قشر پرداخته است که بخشهای مهم آن در ادامه میآید. در طول دو سال گذشته کادر درمان و در رأس آنها پرستاران در خط مقدم مبارزه با بیماری کرونا بوده و در این راه ۱۵۰ شهید تقدیم کردهاند. با وجود این، هماکنون با فروکش موج پنجم بیماری برخی مراکز درمانی عذر پرستارانی را خواستهاند که در قالب قراردادهای ۸۹ روزه به کار گرفته شدهبودند. این پرستاران در آستانه روز پرستار و بعد از دو سال تلاش سخت و نفسگیر در سختترین شرایط کاری، در شُرف بیکاری قرار گرفتهاند! بخش دیگری از تراژدی پرستاران هم مربوط...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایسنا، دکتر عباس عابدی، معاون پرستاری وزارت بهداشت، گفت: درمجموع حدود ۲۰۰ هزار نفر همکار پرستار در کشور داریم که حدود ۱۴۲ هزار نفر زیر مجموعه وزارت بهداشت هستند و ۶۰ هزار نفر در سایر بخشها ارائه خدمت میکنند. وی درباره جزئیات بسته حمایتی از پرستاران، بیان کرد: بخشی از بسته فوقالعاده خاص است که مشمول همه خواهد شد. بحث مالیات هم به همین ترتیب خواهد بود. قانون ایثارگری مربوط به همکارانی خواهد بود که زمان مشخصی در دوره پاندمی در بخشهای مرتبط با کرونا ارائه خدمت دادند و عموما قابل تسری به مابقی هم خواهد بود. او ادامه داد: بخش قابل توجهی از ۱۴۰ هزار همکار پرستار زیرمجموعه وزارت بهداشت رسمی هستند و ضوابط استخدامی...
آفتابنیوز : محمد شریفیمقدم بهتازگی اعلام کرده بیش از ۵۰ درصد کادر پرستاری کشورمان دچار اختلالهای روانی هستند؛ استناد او به آخرین پژوهش جامع کشوری است که درباره وضعیت سلامت روان پرستاران انجام شده و نه مرتبط به دوران کرونا، که مربوط به هشت سال پیش است. دبیرکل خانه پرستار این درصد را از نتایج پژوهشی دانسته که غیرقابل انتشار توصیف شده و از آن مهمتر به اوضاع روان پرستاران «برخی بیمارستانهای دانشگاهی» اشاره کرده که «اساسا نمیتوان مسئولیت بیماران را به آنها واگذار کرد». از آنجا که دسترسی مستندی به پژوهش یادشده وجود ندارد، نمیتوان ارزیابی کرد که دقیقا منظور از «اختلالهای روانی» چیست؛ چه تعریف و شدتی دارد و از میان متداولترین اختلالها از جمله افسردگی یا اضطراب،...
همایون سامهیح نجفآبادی درباره بیمسئولیتیهای برخی از پرستاران در بخشهای مختلف درمانی گفت: در هر شغل و صنفی افرادی پیدا میشوند که آنچنان دغدغه کاری ندارند و مقداری مسائل موجود را سختتر میگیرند. به گزارش برنا؛ پرستاران یکی از ارکانهای اصلی پاندمی کرونا بودند و هستند. همانهایی که همان اول بسمالله کمر همت بستند و به میدان جنگ با کرونا آمدند. حتی اگر میتوانستند به خانه بروند و استراحت کنند، حاضر نشدند این میدان را ترک کنند و دوستانشان را تنها بگذارند. اما این روزها خبرها و تصاویری به گوش میرسد که شاید برای مخاطبان چندان خوش آیند نباشد. عدم توجه به بیماران کرونایی، این روزها تبدیل به دغدغهای شده که حتی وزیر بهداشت هم به آن گوش زد...